Tuyển PR

Trong quá trình phát triển, Công ty cổ phần Tài Nguyên không ngừng mở rộng quy mô và thương hiệu của mình. Để đáp ứng nhu cầu dó, hiện nay, công ty chúng tôi đang cần tuyển :

Chức danh/Vị trí: nhân viên PR

Số lượng tuyển: 1

Lĩnh vực ngành nghề: PR

Địa điểm làm việc: Hà Nội.

* Mô tả việc làm

Thời gian tuyển dụng : ngày 8 đến 20/5/2010

Số lượng tuyển dụng: 1nhân viên

I. Vị trí tuyển dụng : Nhân viên
II. Mô tả công việc:

- Thực hiện chiến lược truyền thông nội bộ của Công ty CP Tài Nguyên hỗ trợ tất cả hoạt động truyền thông trong phạm vi được giao bao gồm truyền thông của ban Lãnh đạo đến nhân viên công ty. -Vị trí này còn có nhiệm vụ hỗ trợ các phòng ban trong Công ty và tư vấn cho ban lãnh đạo trong giải quyết các vấn đề phát sinh trong mối quan hệ nội bộ của công ty.
- Quản lý website công ty. Viết bài tin về hoạt động của Công ty và cập nhật tin tức lên website công ty .
- Yêu cầu nhân sự: Ứng cử viên tốt nghiệp các ngành về báo chí, PR.
+Tuổi: 22-24 tuổi
+ Kĩ năng giao tiếp, diễn đạt tốt. Hòa nhã, thân thiện. Có khả năng truyền đạt thông tin.
+ Khả năng sử dụng máy tính thành thạo, đặc biệt các lĩnh vực Online, internet.

+ Nhiệt tình, giao tiếp tốt, làm việc có trách nhiệm cao

+ Ưu tiên ứng cử viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực truyền thông nội bộ.

- Mức lương thỏa thuận
- Làm việc tại công ty. Cơ hội thăng tiến. - Môi trường làm việc sáng tạo, chuyên nghiệp & thân thiện. - Tham gia các chương trình, có cơ hội đào tạo thực tế, nâng cao về nghiệp vụ.
III. Hồ sơ:

+ Ứng cử viên nộp hồ sơ ghi rõ vị trí dự tuyển + Ứng cử viên nộp CV, Đơn xin việc, ảnh 3*4 trực tiếp đến Công ty Cổ Phần Tài Nguyên , Làm việc lâu dài

>>> HỒ SƠ BAO GỒM: (Vui lòng ghi rõ vị trí dự tuyển bên ngoài hồ sơ)
- CV xin việc (Có ghi rõ về quá trình học tập, kinh nghiệm làm việc, các điểm mạnh, điểm yếu của bản thân)
- Bản sao các văn bằng, chứng chỉ có liên quan;

- Giấy khám sức khoẻ;
- 03 ảnh 3x4;

>>> HỒ SƠ GỬI VỀ:

- Số 17, lô 2A, đô thị trung yên,Cầu Giấy - Hà Nội

- Hotline: Mr. Huấn: 0942.060607

  Về trang trước    Bản in    Gửi email    Về đầu trang